【國泰風波】向員工發電郵禁員工參與罷工　國泰：密切監察出勤率違者或被炒

民間再發起9月2日及3日再度罷工。國泰航空昨日（29日）向員工發電郵，表明禁止員工參與罷工，會「密切監察」出勤率，違反公司政策，經調查後或被炒。

該電郵由國泰人事董事歐永棠發出，電郵内容指，國泰得悉有人計劃於9.2及9.3舉行罷工，國泰期望員工在該時段如常工作，亦會密切留意員工上班紀錄，違規員工個案可能會被調查，最終有機會導致被中止僱傭合約。

▲ 國泰向員工發電郵禁員工參與罷工。

電郵中重申，國泰對員工參與違法行為「零容忍」。電郵末段表示，專注航空安全和服務顧客，才是協助公司渡過艱難時刻最有效方法。

國泰航空在8月21日發出新指引，提醒員工社交媒體傳播快速，私人對話可能很快傳至外人口中，建議員工要小心使用社交媒體，又指對任何支持非法行為「零容忍」。

近期國泰已有至少4名機師因應反修例風波而離職，包括一名參與示威活動後被控暴動罪的副機師，以及一名曾在航班廣播講述機場有和平集會、籲「香港人加油，萬事小心」的機長。另在港龍航空公司任職17年、時任港龍空勤人員協會主席施安娜，周三（21日）突然被解僱，施安娜表示，在8月21日被召回公司，證實擁有Facebook戶口後便被解僱。